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全部科目 > 公共事业技能鉴定考试 > 劳动关系协调员(师) > 劳动关系协调师(二级)

判断题

当员工和企业就劳动规章制度内容的合理性发生争议,最终要通过劳动争议仲裁委员会或人民法院来裁决。

    【参考答案】

    正确

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