单项选择题
某公司为员工马某提供专项培训费用5万元，对其进行专业技术培训，双方约定服务期5年，违约金5万元。工作满2年时，马某辞职，马某最多应向该公司支付违约金（）万元。
A.0
B.2
C.3
D.5
点击查看答案&解析
相关考题
-
单项选择题
用人单位裁减人员后，在法定期限内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。该法定期限是（）。
A.3个月
B.6个月
C.1年
D.3年 -
单项选择题
根据劳动合同法的规定，从事同类业务的竞业限制期限不得超过（）。
A.6个月
B.1年
C.2年
D.3年 -
单项选择题
2013年5月6日，张某到某餐厅应聘，5月10日，张某在餐厅老板胁迫下订立了劳动合同，减少了一些劳动者权利，7月10日，有关部门裁定张某与餐厅订立的劳动合同无效。该劳动合同应从（）起没有法律约束力。
A.2013年5月6日
B.2013年3月10日
C.2013年5月10日
D.2013年7月10日
