名词解释
目标管理法
即将企业目标分解到部门与个人进行评估的方法。目标管理的核心是强调企业群体共同参与制定具体的、可行的而且能够可挂衡量的目标......
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名词解释 工作标准法
名词解释 360°反馈
名词解释 行为尺度评定量表法
