多项选择题
公平理论主要讨论报酬的公平性对人们工作积极性的影响，人们往往通过（）两个方面的比较来判断其所获得报酬的公平性。
A.横向比较 B.期望比较 C.效价比较 D.纵向比较
多项选择题 激励强化理论中，根据强化的性质和目的，强化可分为（）两大类型。
多项选择题 马斯洛的需要层次理论中包括（）的不同需要层次。
多项选择题 由美国心理学家亚当斯提出的公平理论认为人们要求自己付出与别人相同的代价，也能获得与别人同样的（）
