多项选择题
工资纠纷应急处理原则（）。
A.先行垫付原则 B.优先支付原则 C.违法分包承担连带责任原则 D.及时裁决和强制执行原则
多项选择题 对无效劳动合同的处理一般包括下列哪几种情况（）。
多项选择题 （）劳动纠纷的分类。
多项选择题 工种工日单价通常用于（）。
