单项选择题
在制定培训规划时，设计评估标准的目标是（）。
A．明确员工现有技能与理想状态问的差距 B．收集有关新岗位和现在岗位要求的数据 C．选择测评工具，明确评估的指标和标准 D．明确培训的要求，预测培训的潜在困难
单项选择题 在制定培训规划时，工作岗位说明的目标是（）。
单项选择题 培训要争取选用适宜的培训方法，独立的小型组织部门的培训宜采用（）的培训方式。
单项选择题 以下关于培训费用的说法错误的是（）。
