判断题
大型县供电公司管理、技术类岗位可增设三级职员。
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判断题 地市公司级单位技能、服务类岗位设四至七级职员。
判断题 实行岗位技能工资制度的单位。原岗位工资、技能工资全部纳入岗位薪点工资单元。
判断题 人才津贴是指为加强各级各类人才激励而建立的津贴项目,包括一次性奖励和年度履职考核奖。