问答题
案情:农民工黄某原在一家国有企业工作并与企业签订了为期5年的劳动合同。在合同期内,黄某以收入偏低为由,口头提出解除劳动合同,企业未予答复。过了10天,黄某就被家合资企业招用,又与该企业签订了劳动合同。黄某走后,原企业生产受到影响,要求黄某回厂上班。同时,与黄某所在的合资企业联系,希望让黄某回厂,但合资企业以已签订劳动合同为由,不予放人。问:
黄某与原企业的劳动合同是否已经解除?
黄某与原企业的劳动合同未解除。因为不符合劳动合同解除的法定程序要件。黄某只以口头形式提出解除合同,不符合《劳动法》规定的......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
问答题 交通协勤人员张某(62岁)在执勤时要对乱停车的卡车司机李某罚款,李某欲开车逃跑,张某站上司机座位旁塌板上拉住李某手不让其开车逃跑,李某加速前行,并故意蛇形前行,意欲将张某甩下车去自己好逃跑,张某站立不稳掉下车被车后轮压死。李某构成何罪?为什么?
问答题 二审法院对该案应如何处理?为什么?
问答题 原审法院不予受理的裁定是否正确?为什么?