判断题
制度管理是针对有形方面的管理，文化管理是针对无形方面的管理。制度管理和文化管理共同作用，相互替代。（）
正确
判断题 企业经营的是人心。（）
判断题 企业是突破了血缘关系限制的，以交换为手段的，旨在实现利润最大化的经济组织，企业标准的存在方式是股份制公司。（）
判断题 变革的原因就是一个：先进的生产力和落后的生产关系之间的矛盾。（）
