填空题
企业经营者实行年薪制后,()领取本企业其他工资性报酬。
不得再
填空题 经营者的效益收入以()为基础。
填空题 ()主要以教育作为劳动力质量指标的研究。
填空题 在工资指导线规定的区间内,对工资水平偏高、工资增长过快的国有垄断性行业和企业,按照国家宏观调控阶段性从紧的要求,根据有关政策,()控制其工资增长。