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人力资源战略与规划

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单项选择题

通过提供有吸引力的薪酬福利待遇、工作平台和发展空间等,吸引外部劳动力市场中的优秀人才进入组织,这是人力资源获取战略中的()

A.外部获取战略
B.内部获取战略
C.混合获取战略
D.高投入战略

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单项选择题 ()是指管理人员在影响企业人力资源战略形成的过程中所发挥的作用是受到限制的,即人力资源战略的形成受外部环境的影响。

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