问答题
绩效考评结果的应用范围是什么？
1）用于招募与甄选 2）用于人员调配 3）用于人员培训与开发决策 4）用于确定和调整员工薪酬
问答题 绩效面谈的类型有哪些？
问答题 基于信息化考评的优势和不足是什么？
问答题 实施360度考评需要注意的问题有哪些？
