判断题 薪酬信息的复杂性，决定了薪酬信息的滞后性。

判断题 薪点工资制是用量化考核方法确定员工的实际工资。

判断题 薪酬体系是指员工从企业获取的薪酬组合，一般以一种薪酬体系为主。