判断题 '四个尊重”中国特色激励理论指的是：尊重劳动，尊重知识，尊重人才，尊重创造。()

判断题 在需要层次上，马斯洛归纳为生理、安全、交往、尊重和自我实现五个需要层次。()

判断题 成就需要理论认为成就需要强烈的人富有挑战性，事业心强，喜欢承担难度较大，反馈迅速和独立完成的工作任务。()