多项选择题
企业不同的组织结构形式对应不同的组织发展战略，下列选项中，相匹配的“战略—组织结构”的是（）。
A.多种经营战略—矩阵制结构 B.扩大地区战略—职能制结构 C.增大数量战略—简单组织结构 D.人才培养战略—矩阵制结构 E.纵向整合战略—事业部制结构
多项选择题 员工管理制度包括以下哪些方面（）。
多项选择题 人力资源管理制度规划的基本步骤包括（）。
单项选择题 在员工素质测评结果的相关分析中，r=O表示两级测评数据（）。
