问答题
对于驾权型的下属，需要怎样做？
（1）表现自信； （2）奖励成果； （3）指出确定范围； （4）倾听，但保有决定权； （5）在平等基础上讲道理。
问答题 对于分析型的下属，需要怎样做？
问答题 对于表现型的下属，需要怎样做？
问答题 根据支配力及自制力的强弱，可以把业务代表的个性风格分为哪4种？
