判断题 沟通是为了设定的目标把信息思想和情感在个人或群体间传递，并达成共同协议的过程。

判断题 管理侧重微观计划，领导更加注重宏观规划，管理更注重事，而领导更注重人。

判断题 劳动分工是组织设计的前提和关键。