单项选择题
员工福利管理是指企业根据（）和薪酬策略制定的一系列管理活动。
A.企业经营目标B.企业人力资源管理战略C.企业规章制度D.员工表现
单项选择题 （）属于员工工作胜任情况。
单项选择题 行为主导型主要考评员工的（）。
单项选择题 问卷评估法中，一份优秀的问卷通常具备的特点是（）。
