单项选择题
希普顿和麦克奥雷模型根据权力的大小和整体性的高低将人事与发展的功能分为四种类型，下列哪种类型权力维度低，整体性程度高（）。
A.行政管理模式B.福利功能模式C.经营管理功能D.组织发展模式
单项选择题 财务参与计划中，对于员工所有权有四种通行的计划方法，下列哪项不属于其中（）。
单项选择题 根据有关调查，最常见的违规行为按发生的频率高低，排列顺序为（）。
单项选择题 雇员关系的中心问题是（）。
