判断题
对个人权利和社会公平的考虑,要求管理者要在功利主义的基础上建立道德标准。
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判断题 马斯洛的需要层次理论认为人的需要是有层次的,只有较低层次的需要得到满足后,较高层次的需要才出现并起到激励作用。
判断题 行为科学理论认为,对人的管理应从其经济动机方面去考虑,使用物质的方式、经济的方法调动人的积极性更为有效。
判断题 行为科学理论实为人群关系理论,它的产生源于著名的“霍桑试验”。