单项选择题
在组织变革理论的发展历程中，为学习组织动力学、人与人之间的行为以及人本身提供了一个无法超越的模型的是（）
A、社会技术系统 B、敏感性训练 C、组织发展方格 D、组织发展
单项选择题 在组织变革理论的发展历程中，以下中的哪一项研究证明了组织变革的人为尺度的重要性，并对未来的应用行为科学做出了重大贡献（）
单项选择题 在组织变革理论的发展历程中，促成了系统的组织变革方法的是（）
多项选择题 成功地变革组织文化还需要把握的要点有（）
