单项选择题 组织系统一般包括人员、岗位和职务、权力和责任、（）等要素。

单项选择题 按照规划用途，可以将人力资源规划分为战略层规划、战术层规划和（）。

单项选择题 人力资源结构包括年龄结构、素质结构、（）等。