多项选择题
根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》，省公司级层面的主要职责为（）。
A.制定公司绩效管理规章制度、统一规范绩效管理标准和流程，并对地市级单位绩效管理工作进行评价 B.制定本*单位绩效管理实施细则、并组织实施 C.制定地市级单位企业负责人业绩考核办法、确定业绩考核指标及目标值、并组织实施 D.决策绩效管理重大事项
多项选择题 《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》适用于（）。
多项选择题 根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》，建立健全激励约束机制，实现绩效考核结果与（）、（）紧密挂钩；加强绩效沟通和辅导，持续提升组织和员工绩效。
多项选择题 根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》，绩效管理覆盖各级组织和各类员工，员工包括全体经营类、（）岗位员工。
