多项选择题
关于用人单位单方解除劳动合同的说法，错误的有（）。
A.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件，用人单位不可以解除劳动合同B.在预告解雇情况下，用人单位须提前30日书面形式通知劳动者本人或额外支付劳动者一个月工资C.用人单位破产重整期间，可直接裁员D.劳动者在用工单位工作期间患上职业病，用人单位可以单方解除劳动者的劳动合同
多项选择题 关于女职工特殊保护的说法，正确的有（）。
单项选择题 人力资源管理的首要职能是（）。
单项选择题 绩效考核办法有多种，对职能部门的考核主要采取（）。
