单项选择题
()是一种未来导向的,帮助组织确立和生成竞争优势的途径,具体包含组织关于人力资源的理念、原则、政策和计划。
A.人力资源B.人力资源战略C.人力资源规划D.人力资源战略与规划
单项选择题 人力资源战略是确定的以()为导向的人力资源的理念、原则、政策和计划。
单项选择题 在知识经济时代,人力资源管理已经从一种管理职能上升为()职能。
名词解释 纠偏战略分析法