单项选择题
能够扩大员工技能范围，使管理人员在安排工作填补职位空缺是具有很大的灵活性的工作再设计方法是（）。
A.工作轮换B.工作扩大化C.工作丰富化D.工作专业化
单项选择题 下列各项中，（）不属于组织调查方法。
单项选择题 关于组织设计实施的评价方法理论运用，下列说法不正确的是（）。
单项选择题 在管理组织设计的实施过程中，除了保证运营的各种组织和机制之外，还需要（）。
