多项选择题
企业后备人才开发的原则包括()。
A.战略匹配原则B.科学管理原则C.效益优先原则D.动态调整原则
多项选择题 从知识管理视角出发,可以将企业创新人才分为()。
单项选择题 企业后备人才开发管理体系构建的第一个环节是()。
单项选择题 形成企业创造人才生存能力中的行业通用能力的阶段是()。