判断题
纪律处分对应的经济处罚标准,记过扣罚6个月绩效薪金。
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判断题 纪律处分对应的经济处罚标准,留用察看受处分期间按公司最低工资标准(扣除保险后)放工资。
判断题 同一事件中涉及多项违规违纪行为的,可以低于所适用的最重惩处标准处理。
判断题 同一违规违纪行为适用两项及以上纪律处分的,按最重处分标准执行。