填空题
企业内具体工资工作的体系，由（）、（）和（）三部分组成。
劳动定额；工资等级制度；工资形式
填空题 影响企业支付能力的因素包括（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）。
填空题 确定合理人工费用，应以（）、（）和（）等因素为基准衡量。
填空题 适宜实行工资总额同工作量挂钩的主要有（）、（）、（）、（）等。
