单项选择题
集体劳动争议一般只能依靠()进行处理。
A.用人单位 B.司法机关 C.行政机构 D.职工自身
单项选择题 ()是目标体系中上限与下限区间内可伸缩变动的弹性目标,最高要达到多少,最低不能低于多少。
单项选择题 ()指在评估中评判一项协议行动进展情况的标淮,即已投入的资金和已采取的行动是否达到了预先的计划。
单项选择题 ()是首先对同一种指标选定一个基数,如计划指标,历史指标、同行业指标等,然后与实际完成数进行对比,从而分析比较两者之间的差异。找出发生差异的原因。