单项选择题
智力应变式问题不是“脑筋急转弯”，问题背后要体现：（）
A.应聘者的能力 B.考察的要素 C.招聘人员的素质 D.面试官问题的逻辑性
单项选择题 下面选项中，不适用压迫式问题的情况是：（）
单项选择题 面试时，招聘者提压迫式问题的目的在于：（）
单项选择题 以下是行为描述式问题较其他问题优势的描述，不正确的是：（）
